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2018년도 하반기 신입직원 입사식
- 등록일자
- 2019-01-02
- 행사일자
- 2019-01-02
- 조회수
- 1591
1월 2일, 진주본원 대강당에서 전 직원이 참석한 가운데
2018년도 하반기 신입직원에 대한 입사식을 가졌습니다.
국방기술품질원은 공정하고 투명한 채용을 위해
출신지역, 가족관계, 학력 등 직무 수행능력과 직접적인 관련이 없는
인적사항을 철저히 배제한 블라인드 채용을 진행했습니다.
특히 지역인재 채용 비율을 높이기 위해 '지역인재 제한경쟁 분야'를 신설하여
전체 선발인원의 약 22%인 11명을 최종 선발했습니다.
여성 합격자는 전체의 약 30%인 14명으로 여성 인력 채용도 크게 늘었습니다.
채용된 직원들은 전공과 연계된 분야에 바로 배치되어 업무수행이 가능하도록
3주 간에 걸쳐 실무와 연계된 신입직원 교육을 받을 예정입니다.
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